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2023祝融獎收官,看雷士照明如何構筑行業良性循環

作者:admin      來源:本站原創      發布時間: 2023/9/11 16:23:44     瀏覽:
2023祝融獎收官,看雷士照明如何構筑行業良性循環!

  9月9日,由中國建筑裝飾協會主辦、雷士照明共同協辦的2023“祝融獎”第十五屆CBDA照明應用設計大賽全國總決賽于蘇州正式落下帷幕。據悉,今年已經是雷士照明第11年冠名祝融獎,本屆大賽也迎來了全面革新,融合行業所關注,以“共生共融”為主題,旨在推動細分領域高速發展,擴大設計與產業的融合,與行業各方人士共同探索光文化的健康勢態。

 

  11年長跑祝融獎,雷士照明重人才理念詮釋價值融合

  事實上,祝融獎自2009年啟動以來,始終肩負著中國光文化的傳承、創新與傳播的使命,

  歷經14年光陰,已然成為業內認可、規模最大的年度賽事,攻占中國設計界影響力排名。而同樣擁有重塑“光”的價值決心的雷士照明,已攜手祝融獎共進十一載。中國建筑裝飾協會建筑電氣分會秘書長張玉峰表示,“面向未來,我們清晰地認知到行業融合創新與協同發展的重要性,祝融獎承載的是中國光環境藝術的播種與宣傳使命,而雷士照明與祝融獎共同陪伴的11年正是一種融合‘作戰’的縮影表現。”

 

  眾所周知,設計師對作品有著極強的掌控力,而設計的好壞優劣,很大程度上決定著行業的下限和上限,對整個行業健康可持續發展起著關鍵作用。雷士照明與祝融獎合作的初衷也源于此,以賽事的加持鏈接數萬名設計大咖,給設計師提供作品展示土壤,希望以此來激勵更多的外圍創作活力,為行業注入新鮮的血液能量。作為中國照明行業領導品牌,雷士照明在用另一種方式詮釋行業的“共生共融”。

  專注設計人才孵化,雷士照明長線指標可持續發展

  “設計”關乎行業迭代的快慢,而雷士照明對于設計人才的關注遠不及于此。多年來,雷士照明始終以“設計人才孵化”為核心重點,持續深耕人才培養領域,“未來設計成長計劃”就是其中的典型代表,該計劃專注設計新秀的挖掘,致力于推動空間設計人才的成長。不僅如此,雷士照明還聯合中國設計學術性專業雜志id+c共同成立了酒店設計師俱樂部,匯集設計精英人才,合力研討酒店智能健康照明方案,攻占細分市場的設計鏈……雷士照明在走一條以人才驅動行業健康發展之路,以自身之力推進對全行業全領域人才的覆蓋。

 

  正如中國建筑裝飾協會建筑電氣分會會長、雷士照明CEO林良琦所說,一個企業應當展現的是平臺的責任與擔當,應當把企業發展的邏輯起點放在撬動“共融共生生態系統的轉換與升級”上。

 

  近年來,國務院國資委、證券交易所等監管機構陸續發布了ESG相關指導文件,ESG治理的價值體現越發明顯,引導企業關注環境保護、社會責任等,助力可持續發展目標的實現。可以說,ESG是一種評估企業可持續性與道德行為的綜合指標,ESG治理體系的重要性不言而喻。

  據悉,雷士照明依據國際主流ESG體系、對標聯合國可持續發展目標,構建了健全完善的ESG治理架構和治理體系。其中,祝融獎正是全面促進行業可持續發展的一大舉措。這也是雷士照明促進行業健康發展道路決心的再進一步,從“專注設計師人才的培育”到“助力行業健康生態與可持續發展”大步遞進,以設計人才成長計劃、俱樂部合作、賽事加持等種種行動與堅決不可撼動的態度雙向加持,共同印證雷士照明的企業責任。值得一提的是,雷士照明的決心也打動著外圍,成為“首家中國航天事業合作伙伴”,開拓起照明行業與航天事業的接軌。

  可持續發展正成為全球企業和消費者的共同價值觀,雷士照明CEO林良琦表示:雷士照明已成立ESG管理委員會,助力ESG戰略落地與實施。雷士照明將ESG融入企業發展戰略,充分發揮自身行業優勢,致力于創造共生價值,服務國家實體經濟高質量發展,為實現全產業鏈的綠色轉型而持續努力。

  從傳統公司轉型成為可續性經營公司,雷士照明在建立一個健康設計師培育生態的同時,用自身的實力影響行業變革,拓展設計邊界。相信未來,雷士照明的堅持,能夠為照明設計領域提供路徑轉化與賦能標桿,重塑產業生態價值。


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