隨著城市化的迅猛發(fā)展，截止2021年底我國電梯保有量近890萬臺，是當(dāng)之無愧成為世界電梯第一大國。但是，繁榮背后也有殘忍的現(xiàn)實(shí)，保障著電梯安全運(yùn)行的電梯維保行業(yè)卻經(jīng)歷著寒冬。

　　艾特團(tuán)隊歷時一個多月，對貴州省登記注冊經(jīng)營的300家電梯維保企業(yè)進(jìn)行了走訪調(diào)查。由于受到疫情沖擊和市場經(jīng)濟(jì)各方面影響，調(diào)研中近一半的維保企業(yè)已經(jīng)倒閉，其余尚在經(jīng)營的維保企業(yè)多數(shù)面臨嚴(yán)重虧損、業(yè)務(wù)下滑的艱難現(xiàn)狀，存在非常高的倒閉風(fēng)險。

　　電梯維保為何越來越難做?

　　這是來自電梯維保企業(yè)經(jīng)營者的心聲

　　“低價惡意搶占市場，打價格戰(zhàn),利用低價手段獲取簽約資格。”

　　“現(xiàn)在市場價格太亂了，利潤非常少，根本做不下去。”

　　“請不到人，因為做這行非常辛苦，待遇又沒有辦法提高，收入不成正比，他們寧愿做保安都不愿意做電梯維保。”

　　其實(shí)，不止是貴州地區(qū)維保企業(yè)陷入艱難困境，全國各地的維保企業(yè)也面臨相同的業(yè)務(wù)停滯下滑、虧損破產(chǎn)、減量裁員等問題。對于維保企業(yè)面臨困境的原因，總結(jié)有以下幾種情況：

　　1.技術(shù)人才缺失，維保人員收入與其責(zé)任風(fēng)險相比不匹配;

　　2.企業(yè)經(jīng)營壓力大回款慢，市場拓展難找不到利潤增長點(diǎn);

　　3.市場優(yōu)勝劣汰，服務(wù)水平低的維保企業(yè)難以生存;

　　4.電梯產(chǎn)品的價格和維保價格的惡性競爭，導(dǎo)致產(chǎn)品品質(zhì)和維保質(zhì)量不斷下降;

　　5.維保企業(yè)經(jīng)營者思維太過于傳統(tǒng)和固化，主觀隨意，沒有高效且專業(yè)的工作流程和方式;

　　6.物業(yè)公司入局電梯維保行業(yè)，搶占不少大客戶。

　　面臨著維保企業(yè)艱難現(xiàn)狀，近年來監(jiān)管部門也出臺了相關(guān)政策，如國家市監(jiān)總局提出的按需維保政策，鼓勵推行物聯(lián)網(wǎng)+維保模式。在政策和需求的推動下，電梯維保+物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的融合，成為了行業(yè)轉(zhuǎn)型升級的熱點(diǎn)，給行業(yè)帶來了巨大的變化和轉(zhuǎn)型契機(jī)。

　　除此之外，不少維保企業(yè)開始涉足電梯媒體廣告、電梯大修改造、電梯配件供應(yīng)等版塊，對業(yè)務(wù)拓展進(jìn)行了多方面的嘗試。

　　從積極的角度看，這既是維保行業(yè)加快結(jié)構(gòu)調(diào)整和轉(zhuǎn)型升級的結(jié)果，也是提高自身競爭力的體現(xiàn)，對維保企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展是有利的。但是，電梯人才缺失、門店經(jīng)營以及市場拓展問題始終沒有解決。

　　面對電梯維保行業(yè)的低迷困境，艾特是如何實(shí)現(xiàn)快速破局?

　　艾特正全力打造電梯智慧服務(wù)平臺，率先推出“5+1”電梯服務(wù)完整解決方案，貫通電梯產(chǎn)業(yè)鏈各個環(huán)節(jié)，探索出“天、地、人”三網(wǎng)一體的商業(yè)模式，賦能平臺助力電梯行業(yè)整體轉(zhuǎn)型和升級，構(gòu)建電梯數(shù)字產(chǎn)業(yè)新生態(tài)。

　　艾特電梯智慧服務(wù)平臺

　　三大賦能，助力傳統(tǒng)維保企業(yè)共渡經(jīng)營難關(guān)，共同走上數(shù)字化轉(zhuǎn)型升級盈利正軌。

　　天網(wǎng)—電梯數(shù)字化服務(wù)

　　為用戶提供電梯安全、維保、救援為一體的服務(wù)解決方案，實(shí)現(xiàn)電梯數(shù)字化維保及多方聯(lián)動治理。

　　地網(wǎng)—電梯連鎖維保運(yùn)營

　　通過科學(xué)高效的經(jīng)營管理和技術(shù)賦能，為合作伙伴提供標(biāo)準(zhǔn)化流程服務(wù)：【品牌形象】【配件供應(yīng)】【門店營銷】【技術(shù)支持】【檢測評估】【新梯集采】【人才供給】【廣告?zhèn)髅健浚€為門店提供營銷賦能體系，打通線上線下營銷鏈路，拓展門店獲客渠道，快速拓展和業(yè)績增長。

　　人網(wǎng)—維保人才培育基地

　　我們擁有自主專業(yè)電梯培訓(xùn)學(xué)校，并與全國多所高校和職業(yè)學(xué)校建立了合作關(guān)系，具有技能培訓(xùn)、委托培養(yǎng)、技能等級鑒定等專業(yè)人才培養(yǎng)體系，將根據(jù)電梯維保企業(yè)的實(shí)際需求，提供技能培訓(xùn)服務(wù)和人才輸送服務(wù)，全方位解決電梯維修、改造等領(lǐng)域所存在的技術(shù)壁壘，滿足技術(shù)人才市場需求。